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    招賢納士

    LG電子將幫助您實現夢想。我們為“合適的人才”提供卓越的成長機會。

    選擇LG

    LG為每一位人才提供發展機會,為準備努力工作并實現巔峰水平的人員提供滿意 的工作環境,對在各個崗位上取得突出業績的員工進行嘉獎。

    合適的人選

    LG一直在尋找富有責任心、充滿熱情的團隊成員;擁有出色完成工作所需技能的突出人才;擁有專業知識、愿意在全球舞臺上扮演活躍角色且具有敏銳的洞察力的思想者;借助高深的學問、專門的技術和全身心投入的工作方式在全球市場上取得過優異成績的人員。

    在LG電子,我們把我們要尋找的人才稱為“合適的人才”,就是那些能適應公司文化、決心獲得成功的人員;他們全力以赴,對工作充滿熱情,熱切尋求挑戰;他們積極主動,極具實力,能夠快速制定決策;面對短期和長期目標,他們能夠不懈追擊,以出色的表現贏得最終的勝利。

    LG職業生涯

    我們尋找"合適的人才": 競爭的精神, 前瞻的領導能力, 和特殊的專業技能推動公司前進。

    人力資源政策

    LG為員工營造能夠充分施展技能,專注工作并且為消費者創造價值的工作環境。鼓勵員工有勇于創新的精神和獨創的方法,注重能力和機會平等。

    理念與政策

    LG員工

    LG電子努力尋求“合適的人才”——他們必須專注、熱情、專業,并且擁有在前線支持跨國公司的好勝心。找出他們要說的話。

    中國總部品牌營銷經理,樸松子

    因為是要去海外培訓和生活5個月,在生活方面,工作方面做了比較詳細的準備工作。在工作上也做了比較詳細的培訓計劃, …

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    中國總部人力資源經理,宋靜森

    宋靜森,2003年9月加入LG電子中國總部,負責人事企劃工作。經過層層選拔與面試,在2006年首批的Global ...

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    武漢營業總監,趙靜

    我是LG電子武漢營業總監趙靜。自2001年3月加入當時的LG電子武漢分公司以來,我一直從事營業相關工作,轉眼已經8年。8年的時間,我從一名普通的業務員成長為管轄湖北、湖南、江西三個省家電產品銷售的營業總監。

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    成都營業總監,羅越

    《論語?雍也篇》曰:知之者,不如好之者;好之者,不如樂之者。工作就是這樣,不僅知之(專業性... …

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    北京分公司促銷員,馬曉帥

    轉眼間,跟LG風雨同舟已經八年了。回想八年來,自己從對現場銷售一無所知,一步步成長為今天的LG洗衣機優秀...

    詳細 >

    沈陽分公司促銷員,段玉嬌

    時光荏苒,歲月如梭,今年已經是我在LG的第十個年頭了。回想這十年,酸甜苦辣,歡笑淚水都還歷歷在目,一切仿佛就發生在昨天。如今我可以驕傲地回首,無悔地…

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    惠州工廠生產工人,王月梅

    1994年,我高中畢業后就從山東的老家來到人生地不熟的惠州,時光荏苒,一晃已經過去了15年。15年的歷練,讓我從當年那個懵懵懂懂、不諳世事的小姑娘成為了一名光榮的十五大代表。我能有這樣的成長,要感謝公司和工會,…

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    員工活動

    LG組織多種活動,將每一位員工團結在LG的大家庭當中。

    LG員工愛心基金

    LG員工愛心基金會是公司發起成立的內部非營利性慈善組織,旨在發揚人道主義精神、促進社會文明與進步。

    LG員工愛心基金自2003年創立以來, 截至2008末,累計接受捐贈60余萬元,已實施60余次愛心資助活動。

    LG員工愛心基金的設立目的:

    • 1、為社內有困難的員工提供資助,例如本人或直系親屬遭受重大疾病、意外傷害、自然災害等。
    • 2、舉辦或資助公司內外各項社會公益活動。
    • 3、弘揚社會責任感、奉獻愛心和互助精神的文化氛圍,培養具有上述品質的員工。

    體育俱樂部

    體育俱樂部由公司員工自發組織和開展活動,自2004年開展以來,LG電子中國各地區的員工先后自發成立了足球俱樂部、籃球俱樂部、兵乓球俱樂部、登山俱樂部等,并定期開展形式多樣、豐富多彩的體育鍛煉和比賽,讓擅長不同體育項目的員工各得其樂!

    團隊建設

    各部門每個月都可以組織部門內部的聚餐、K歌、看電影、體育運動等團隊建設活動。

    公司每年還會組織大規模的郊游和度假活動,在明媚的春光里、在漫山的紅葉時、在巍峨的長城上、在清涼的碧水間,讓我們放松勞累的身心、盡情融入大自然的懷抱!

    職位信息

    LG電子(中國)企業介紹 & 招聘公告

    1. LG集團與LG電子

    LG集團創立于1947年,是擁有64年歷史的大型跨國集團,目前在全球擁有約200家子公司,員工總數達到20萬人,在2010年全球財富500強中位居第67位。目前,LG集團的業務領域包括電子、化學、通信&服務等3大事業領域。在LG集團的60家集團控股公司中,分別有13家電子企業(LG電子、 LG顯示等),14家化學企業(LG化學、LG生活健康等),以及32家通信&服務企業(LG電信、LG CNS等)。
    其中,作為LG集團的最主要事業領域LG電子成立于1958年,已經走過了53年的發展歷程。在過去的53年里,LG電子通過創新技術和產品的開發,已成長為韓國電子信息及通信領域的代表性企業。同時,憑借其智能科技和時尚設計的完美融合以及全球化的生產、營銷體系,已成為世界電子信息及通信產業的領軍企業。2011年,LG電子全球銷售額為55.8萬億韓元(合482億美元)。
    通過對研發、設計的果斷投資和積極的全球營銷策略, LG電子確保了在全球范圍內的產品領導力和市場領導力,通過不斷推出智能3D電視、智能家電、移動通信等尖端、創新數字產品,打開了世界電子信息通信產業的嶄新未來。作為數字家電和移動解決方案領域的世界一流的跨國企業,LG電子分為四大事業部:家庭娛樂、家用電器、移動通訊、空調和能源解決方案,在全球六大洲基本都設有海外生產基地和營銷部門,全球生產、營銷網絡達到117家,員工人數超過93000人。LG電子在全球共設有48個研發中心和設在韓國首爾、美國紐約、中國北京、日本東京、印度新德里、英國倫敦6個設計中心。

    2. LG電子的經營目標及經營理念

    一直以來,LG電子致力于成為“世界首屈一指 以創新豐富生活”的公司。
    為了實現這一目標,LG四大事業部將從收入、市場份額、盈利、增長率及股東回報等幾大方面繼續努力。LG將竭心盡力了解消費者與客戶的需求;執著于智慧創新;創建開放型文化,重視個人首創精神;向每一個細分領域的客戶推廣我們的“高端”定義;在影響公司長遠發展的領域中,始終高瞻遠矚、注重競爭。
    “為顧客創造價值”和“尊重人的經營”是LG電子的經營理念,同時LG以“正道經營”作為行動法則。

    招聘崗位及任職要求

    主要職責(Roles & responsibility):, 任職資格(Qualification):
    主要職責(Roles & responsibility): 任職資格(Qualification):
    營業支援
    • 1. 核心業務:供應鏈管理
    • 2. 業務說明:
    • 1)根據公司目標及方針,對下屬分公司進行需求計劃的指導和管理;
    • 2)根據需求,制定PSI管理計劃,并通過與事業部、工廠協商完成供應目標;
    • 3)對公司各項KPI進行管理,并指導和推進下屬分公司完成KPI;
    • 4)其他相關或臨時工作
    • 1. 工作資歷:大學應屆畢業生或家電行業從業經驗,具有供應鏈經驗者優先
    • 2. 學歷:大學本科
    • 3. 專業:管理類、理工類
    • 4. 語言:韓語熟練
    • 5. 性格:對工作認真、細致、負責、善于溝通、要有一定的推進力
    • 6. 辦公軟件操作:熟練操作MS辦公軟件
    • 7. 要有一定的抗壓能力
    網頁設計
    • 1. 負責各網站的各類促銷活動宣傳和推廣頁面設計
    • 2. 負責各網站的制作、編輯、維護
    • 3. 產品在各網站創建性設計、維護
    • 1.計算機或相關專業、平面設計或美術繪畫等相關專業大專以上學歷、有網站制作維護經驗者優先;
    • 2.熟悉CDR/ Photoshop / Dreamweaver /Flash等平面設計及網頁編輯軟件,有良好的美術功底及審美能力、較強的平面設計和網頁設計創意能力者優先;
    • 3.熟悉html、CSS、JavaScript等能夠獨立完成網站的規劃和靜態頁面制作、熟悉使用操作系統及相關的辦公軟件者優先;
    • 4.具備良好的團隊合作精神和自學能力及良好的溝通領悟能力,責任心強。
    MKT 企劃專員
    • 1. 計劃產品發展方向
    • 2. NPI相關Marcomm.制作
    • 3. 策劃線上線下MKT活動
    • 4. 產品規格及認證申請
    • 5. 樣機管理
    • 6. 市場分析(GFK,CMM)
    • 1. 具有3年或3年以上家電或渠道工作經驗(企劃經驗)
    • 2. 有韓企工作經驗者優先
    • 3. 精通韓語或英語(聽說讀寫)
    總部DP
    • 1.Online營業管理
    • 京東:采銷業務跟進、業績達成;MKT、移動計劃跟進
    • 天貓:經銷商規劃、門店管理;淘寶賣出秩序管理
    • 2.CH成本管理
    • 競爭社月別成本信息搜集、更新
    • 3.竄貨管理
    • 月別竄貨報備、調查、處理、核算
    • 4.EZP系統管理
    • EZP信息登記、運維問題對接、PDA設備采購
    • 5.渠道健康度管理
    • 代理商運營情況分析
    • 1. 工作資歷:不限
    • 2. 學歷:本科及以上
    • 3. 專業:不限
    • 4. 語言:英語良好
    • 5. 性格:開朗、細心、有責任心
    • 6. 辦公軟件操作:Office(Word、Excel)
    薪酬專員
    • 1. 總部及大區薪資計算;
    • 2. 總部及大區計稅
    • 3. 社保賬單核對
    • 4. 考勤系統調整
    • 1. 具有2年或2年以上相關工作經驗
    • 2. 對數據敏感、邏輯性強
    • 3. 踏實穩定
    • 4. 有意愿從事薪酬相關工作
    • 5. 抗壓能力強
    • 主要職責(Roles & responsibility):

      營業支援

      1. 核心業務:供應鏈管理

      2. 業務說明:

      • 1)根據公司目標及方針,對下屬分公司進行需求計劃的指導和管理;
      • 2)根據需求,制定PSI管理計劃,并通過與事業部、工廠協商完成供應目標;
      • 3)對公司各項KPI進行管理,并指導和推進下屬分公司完成KPI;
      • 4)其他相關或臨時工作。
    • 任職資格(Qualification):

      營業支援

      1. 工作資歷:大學應屆畢業生或家電行業從業經驗,具有供應鏈經驗者優先

      2. 學歷:大學本科

      3. 專業:管理類、理工類

      4. 語言:韓語熟練

      5. 性格:對工作認真、細致、負責、善于溝通、要有一定的推進力

      6. 辦公軟件操作:熟練操作MS辦公軟件

    校園招聘

    我們誠摯的邀請各位優秀的應屆畢業生,加入LG,與LG一起超越現在,展望未來!

    公司介紹

    LG電子在全球 LG Electronics Global

    LG集團創立于1947年,是擁有61年歷史的大型跨國集團,在全球擁有約130家海外法人,員工總數達到16萬人。目前,LG集團的業務領域包括電子、化學,通信&服務等3大事業領域。在LG集團的58家控股公司中,分別有10家電子企業(LG電子、 LG顯示等),15家化學企業(LG化學、LG生活健康等),以及33 家通信&服務企業(LG電訊、LG CNS等)。

    其中,作為LG集團的最主要事業領域LG電子成立于1958年,已經走過了54年的發展歷程。在過去54年里,LG電子通過新技術和新產品不斷創新。
    開發,已成長為韓國電子信息通信領域的代表性企業。同時,憑借其智能科技和時尚設計的完美融合以及全球化的生產、營銷體系,已成為世界電子信息通信產業的領軍企業。2011年,LG電子全球銷售額達480億美元。

    通過對研發、設計的果斷投資和積極的全球營銷策略, LG電子確保了在全球范圍內的產品領導力和市場領導力,通過不斷推出數字電視、數字家電、移動通信等尖端、創新數字產品, 打開了世界電子信息通信產業的嶄新未來。作為數字家電和移動解決方案領域的世界一流的跨國企業,LG電子以家庭娛樂、家用電器、空調、商業解決方案和移動通訊五大事業為中心,在全球各塊大陸板塊上基本都設有海外生產基地和營銷部門,全球營銷網絡達到117家,員工總人數超過9.3萬。

    LG電子在中國 LG Electronics in China

    自1993年惠州法人的成立為起點,LG電子進入中國已有19年。通過19年以來全體員工的共同努力,以及生產、營銷、研發、人才的本土化與國際化,已經構筑了完善的事業結構,成為生產和提供高端數字顯示、數字家電、移動通信、數字多媒體等產品為一體的,中國最具代表性的消費電子及信息通信企業。與此同時,LG電子也通過不斷提高品牌知名度和積極開展營銷活動,實現了銷售額的逐年穩步增長,其中液晶電視、對開門冰箱等高端產品的銷售成為主要增長點。
    目前,以北京的LG電子(中國)有限公司為中心,LG電子在中國擁有惠州、天津等13個生產法人(產品工廠)、5個大區(地區營銷業務)、6個技術服務中心,3個研發和1個設計中心。截至2012年,員工約36,000人。LG平板電視、對開門冰箱、滾筒洗衣機、手機、顯示器等產品均得到市場認可,深受消費者喜愛。

    今后,除了在公司內繼續開展Open Communication等活動,挖掘組織內部力量外,LG電子還將進一步實現企業文化和人力資源的全球化,不斷強化晉級培訓、商學院、全球培訓計劃等培訓項目,為優秀人才提供更廣闊的發揮空間。

    LG電子——2011年度最佳雇主

    中國年度最佳雇主(2011)調查活動由智聯招聘、北京大學企業社會責任與雇主品牌傳播研究中心及中國教育電視臺一頻道《職來職往》聯合主辦。據悉,北京地區共有百余家優秀雇主報名參加了此次活動,北京地區十佳雇主由社會公眾投票產生。

    據悉,北京地區共有百余家優秀雇主報名參加了此次活動,北京地區十佳雇主由社會公眾投票產生。根據以往研究結果和專家組的討論意見,此次中國年度最佳雇主調查構建了一個全面的指標體系來衡量一家企業是否是最佳雇主。指標體系包含一級指標6大項和二級指標23小項。受訪者在23項中選擇最重要的5項特征,其結果就是公眾心目中最佳雇主的理想型。

    通過公眾投票最終LG電子獲得中國年度最佳雇主北京地區十佳雇主殊榮。HR Division 宋部長參加了最近在北京地區舉辦的頒獎典禮。

    組織機構

    目前分為華北大區、華西大區、華南大區、華東大區以及東北大區。其中華北大區包括北京支社、天津支社、山東支社、山西支社、河南支社等。

    培訓發展

    LG電子深知人才是企業競爭力的源泉。為了充分利用中國的人才,從進入中國市場之初,LG電子就積極推進人才的本土化,為解決就業和培養人才進行了大量投資。

    企業文化

    LG員工愛心基金

    LG員工愛心基金會是公司發起成立的內部非營利性慈善組織,旨在發揚人道主義精神、促進社會文明與進步。LG員工愛心基金自2003年創立以來,截至2011年10月31日,已實施131余次愛心資助活動,累計愛心資助近77萬。

    LG員工愛心基金的設立目的:

    • 1、為社內有困難的員工提供資助,例如本人或直系親屬遭受重大疾病、意外傷害、自然災害等;
    • 2、舉辦或資助公司內外各項社會公益活動;
    • 3、弘揚社會責任感、奉獻愛心和互助精神的文化氛圍,培養具有上述品質的員工。

    LG志愿者聯盟

    LG志愿者聯盟自2008年成立以來,組織了多次志愿者活動,我們堅持“手牽手,心連心,一起將愛傳遞”的理念,真正做到了服務于社會,貢獻于社會, 繼而對公司和社會產生了深遠而廣泛的影響。
    目前,LG的志愿者已從企業志愿者上升為社會志愿者,其志愿者活動和服務將會被記錄在冊,得到社會的認可。
    “贈人玫瑰,手有余香”。我們期待你們的加入。

    Informal Group活動

    Informal Group是公司員工因某項共同的愛好而自發成立的興趣小組,旨在活躍公司的工作氛圍和員工的業余生活。Informal Group由員工自發組織和開展活動,公司工會部門監督管理并給與指導。
    自2004年開展Informal Group活動以來,LG電子中國總部和分公司的員工先后自發成立了足球俱樂部、籃球俱樂部、攝影球協會、登山協會、高爾夫協會、臺球協會等興趣小組,并定期開展形式多樣、豐富多彩的文體活動,讓愛好不同的員工各得其樂!

    員工集體生日會

    自2004年以來,我們每月都會為當月過生日的員工舉行集體生日會,一起點蠟燭、切蛋糕、許心愿,共享溫馨一刻!

    幸福駛者EVENT

    在員工求婚,重要日子的浪漫約會,家屬生日,父母來京探望等需要用車時,為員工提供使用組織領導高級車輛及專屬司機的機會。在員工需要用車的重要日子里,為員工提供一份便利及享受。

    幸福16:00

    每個季度員工有一次16:00提前下班的福利,員工可以根據自己的事情自行安排每個季度幸福16:00的日子,早點回家去接孩子放學,早點下班去準備給愛人的浪漫晚餐,或是早點回家去和父母吃一頓團員飯…每個季度都給員工自主安排的權利…

    其他活動

    我們每年還會安排員工進行郊游和度假活動,在明媚的春光里、在漫山的紅葉時、在巍峨的長城上、在清涼的碧水間,讓我們放松勞累的身心、盡情融入大自然的懷抱!

    職位信息

    詳細信息請點擊查看,加入LG具體流程以及各個職位介紹。

    招聘崗位及任職要求

    1、Sales & Marketing 職位

    【工作地點:北京】

    【崗位內容】

    從事公司產品銷售及其相關工作。

    • (1) 按照每年事業計劃完成銷售目標;
    • (2) 開拓銷售渠道,維護客戶關系;
    • (3) 促銷員管理及培訓;
    • (4) 4)Marketing Communication。

    【任職要求】

    • (1) 2014年7月畢業本科或碩士生;
    • (2) 2013年應屆畢業本科或碩士生;

    招聘崗位及任職要求

    2、管理職位

    【工作地點:北京】

    【崗位內容】

    從事公司產品管理及銷售支援相關工作:

    • (1)銷售目標分配及管理;
    • (2)實販賣支援方案制定;
    • (3)樣機、贈品等管理;
    • (4)數據、資料制作,日常企劃相關工作;

    【任職要求】

    • (1) 2014年7月畢業本科或碩士生;
    • (2) 2013年應屆畢業本科或碩士生;

    【招聘時間及地點】

    • (1)2013年10月25日18:30-21:00在北京科技大學鐳鉬報告廳進行校園宣教會及現場面試;
    • (2)2013年10月26日14:00-17:00在北京航空航天大學人文學院102室的人文講堂進行校園宣教會及現場面試;
      屆時參加人員會發放紀念品,請同學們準時參加。

    【申請職位方式】

    • 簡歷必須使用LG電子標準樣式,請按附件格式下載使用。
    • 注:下載并填寫校園宣講會后進行現場面試,請務必攜帶。
    下載LG簡歷模板
     
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